Kunflitt soċjali - kawżi u soluzzjonijiet

Waħda mill-kundizzjonijiet għall-iżvilupp tas-soċjetà hija l-oppożizzjoni ta 'gruppi differenti. Aktar ma tkun kumplessa l-istruttura tas-soċjetà, iktar tkun frammentata u iktar ikun hemm ir-riskju li dan il-fenomenu jseħħ bħala kunflitt soċjali. Grazzi lilu, l-iżvilupp tal-umanità kollha kemm hi sseħħ.

X'inhu kunflitt soċjali?

Dan huwa l-ogħla stadju li fih l-oppożizzjoni tiżviluppa fir-relazzjonijiet bejn individwi, gruppi, fis-soċjetà kollha kemm hi. Il-kunċett ta 'kunflitt soċjali jfisser il-kontradizzjoni ta' żewġ partijiet jew aktar. Barra minn hekk, hemm konfrontazzjoni intrapersonali meta persuna għandha ħtiġijiet u interessi li jikkontradixxu lil xulxin. Din il-problema għandha aktar minn millennju, u hija bbażata fuq il-pożizzjoni li xi wħud għandhom joqgħodu "waqt it-tmun," filwaqt li oħrajn għandhom jobdu.

X'jikkawża kunflitti soċjali?

Il-bażi hija kontradizzjoni ta 'natura suġġettiva u oġġettiva. Kontradizzjonijiet oġġettivi jinkludu l-oppożizzjoni bejn "missirijiet" u "tfal", pumijiet u subordinati, xogħol u kapital. Il-kawżi suġġettivi tal-kunflitti soċjali jiddependu fuq il-perċezzjoni tas-sitwazzjoni minn kull individwu u l-attitudni tiegħu lejnha. Konflokonisti xjentifiċi jidentifikaw varjetà ta 'raġunijiet għall-ħolqien ta' konfrontazzjoni, hawn huma l-prinċipali:

  1. Aggressjoni, li tista 'turi l-annimali kollha, inklużi l-bnedmin.
  2. Fatturi tal-iffullar u ambjentali.
  3. Ostilità lejn is-soċjetà.
  4. Inugwaljanza soċjali u ekonomika.
  5. Kontradizzjonijiet kulturali.

Individwi u gruppi separati jistgħu jidħlu f'kunflitt minħabba oġġetti materjali, attitudnijiet u valuri primarji, awtorità tal-awtoritajiet, eċċ. Fi kwalunkwe qasam ta 'attività, tilwima tista' tinħoloq minħabba ħtiġijiet u interessi inkompatibbli. Madankollu, mhux il-kontradizzjonijiet kollha jsiru konflitt. Dwarhom jitkellmu biss taħt kundizzjoni ta 'konfrontazzjoni attiva u ġlieda miftuħa.

Parteċipanti fil-kunflitt soċjali

L-ewwelnett, dawn huma nies li qegħdin fuq kull naħa tal-barrikati. Fil-kors tas-sitwazzjoni attwali, jistgħu jkunu kemm entitajiet fiżiċi kif ukoll legali. Il-partikolaritajiet tal-kunflitt soċjali huma li huwa bbażat fuq ċerti nuqqas ta 'ftehim, li minħabba fihom l-interessi tal-parteċipanti qed joqorbu wkoll. Hemm ukoll oġġett li jista 'jkollu forma materjali, spiritwali jew soċjali u li kull wieħed mill-parteċipanti jfittex li jirċievi. U l-ambjent immedjat tagħhom huwa l-mikro jew l-ambjent makro.

Konflitt soċjali - il-vantaġġi u l-iżvantaġġi

Minn naħa waħda, kunflitt miftuħ jippermetti lis-soċjetà li tevolvi, biex tfittex ċerti ftehim u ftehimiet. Bħala riżultat, uħud mill-membri tiegħu jitgħallmu jadattaw għal kundizzjonijiet mhux familjari, iqisu x-xewqat ta 'individwi oħra. Min-naħa l-oħra, kunflitti soċjali moderni u l-konsegwenzi tagħhom ma jistgħux jiġu mbassra. Fil-każ tal-agħar żvilupp tal-avvenimenti, is-soċjetà tista 'tiġri kompletament.

Funzjonijiet ta 'kunflitt soċjali

L-ewwel - kostruttiva, u t-tieni - distruttiva. Dawk kostruttivi għandhom karattru pożittiv - jeħilsu t-tensjoni, iwettqu bidliet fis-soċjetà, eċċ. Dawk il-qerda jġibu l-qerda u l-kaos, jiddestabbilizzaw ir-relazzjonijiet f'ċertu ambjent, jeqirdu l-komunità soċjali. Il-funzjoni pożittiva tal-kunflitt soċjali hija li ssaħħaħ is-soċjetà kollha kemm hi u r-relazzjonijiet bejn il-membri tagħha. Negattiv - tiddestabilizza s-soċjetà.

Stadji ta 'konflitt soċjali

L-istadji tal-iżvilupp tal-kunflitt huma:

  1. Hidden . It-tensjoni fil-komunikazzjoni bejn l-atturi qed tikber minħabba x-xewqa ta 'kulħadd li jtejjeb is-sitwazzjoni tagħhom u tikseb l-eċċellenza.
  2. Stress . L-istadji ewlenin tal-kunflitt soċjali jinkludu t-tensjoni. U aktar qawwa u superjorità tal-parti dominanti, iktar tkun b'saħħitha. L-irrikonċiljabbiltà tal-partijiet twassal għal konfrontazzjoni qawwija ħafna.
  3. Antagoniżmu . Din hija konsegwenza ta 'tensjoni għolja.
  4. Inkompatibbiltà . Fil-fatt, il-konfrontazzjoni nfisha.
  5. Tlestija . Riżoluzzjoni tas-sitwazzjoni.

Tipi ta 'konflitti soċjali

Jistgħu jkunu tax-xogħol, ekonomika, politika, edukazzjoni, sigurtà soċjali, eċċ. Kif diġà msemmi, jista 'jinqala' bejn individwi u fi ħdan kull wieħed. Hawnhekk hawn klassifikazzjoni komuni:

  1. Skond is-sors ta 'l-okkorrenza - il-konfrontazzjoni ta' valuri, interessi u identifikazzjoni.
  2. Dwar il-konsegwenzi għas-soċjetà, it-tipi ewlenin ta 'kunflitti soċjali huma maqsuma f'mod kreattiv u distruttiv, ta' suċċess jew ta 'suċċess.
  3. Bil-grad ta 'influwenza fuq l-ambjent - fuq medda qasira, medja ta' żmien, fit-tul, akuta, fuq skala kbira, reġjonali, lokali, eċċ.
  4. Skont il-post tal-avversarji - orizzontali u vertikali. Fl-ewwel każ, nies li huma fl-istess livell jargumentaw, u fit-tieni, il-boxxla u s-subordinat.
  5. Permezz ta 'ġlieda - paċifika u armata.
  6. Skont il-grad ta 'ftuħ - moħbi u miftuħ. Fl-ewwel każ, ir-rivali jinfluwenzaw lil xulxin indirettament, u fit-tieni huma jmorru jiftħu kwiet u tilwim.
  7. Skond il-kompożizzjoni tal-parteċipanti - organizzazzjoni, grupp, politika.

Modi biex isolvu l-kunflitti soċjali

L-aktar modi effettivi biex isolvu l-kunflitti:

  1. Evitar tal-konfrontazzjoni . Jiġifieri, wieħed mill-parteċipanti jħalli l- "xena" fiżikament jew psikoloġikament, iżda s-sitwazzjoni tal-kunflitt tibqa 'fiha nnifisha, peress li l-kawża li ġġeneratha mhix eliminata.
  2. Negozjati . Iż-żewġ naħat qed jippruvaw isibu bażi komuni u t-triq għall-kooperazzjoni.
  3. Intermedjarji . Modi biex isolvu kunflitti soċjali jinkludu l-involviment ta 'intermedjarji. Ir-rwol tiegħu jista 'jkollu kemm organizzazzjoni kif ukoll individwu li, minħabba l-opportunitajiet u l-esperjenza disponibbli, jagħmel dak li ma jkunx realistiku li jagħmel mingħajr il-parteċipazzjoni tiegħu.
  4. Dewmien . Fil-fatt, wieħed mill-avversarji għal ftit żmien jagħti l-pożizzjonijiet tiegħu, jixtiequ jakkumulaw is-saħħa u għal darb'oħra jidħlu f'kunflitt soċjali, jippruvaw jiksbu lura dak li kien mitluf.
  5. Appell lill-arbitraġġ jew qorti ta 'arbitraġġ . Fl-istess ħin, il-konfrontazzjoni tiġi ttrattata skont in-normi tal-liġi u l-liġi.
  6. Il-metodu tal-forza li jinvolvi l-militar, it-teknoloġija u l-armi, jiġifieri, fil-fatt, gwerra.

X'inhuma l-konsegwenzi tal-kunflitti soċjali?

Ix-xjentisti jqisu dan il-fenomenu mil-lat funzjonistiku u soċjoloġiku. Fl-ewwel każ, il-konfrontazzjoni hija kjarament negattiva u twassal għal konsegwenzi bħal:

  1. Detabilizzazzjoni tas-soċjetà . Il-lievi tal-kontroll ma jibqgħux jaħdmu, il-kaos u l-imprevedibbiltà jipprevalu fis-soċjetà.
  2. Il-konsegwenzi tal-kunflitt soċjali jinkludu l- konċentrazzjoni tal - attenzjoni tal- parteċipanti fuq ċerti għanijiet, li jinkludu r-rebħa fuq l-ghadu. Fl-istess ħin, il-problemi l-oħra kollha jmorru fl-isfond.
  3. Telf ta 'tama għal aktar relazzjonijiet ta' ħbiberija ma 'l-opponenti.
  4. Il-parteċipanti fil-konfrontazzjoni jitneħħew mis-soċjetà, iħossu nuqqas ta 'sodisfazzjon, eċċ.
  5. Meta wieħed iqis il-konfrontazzjoni mil-lat soċjoloġiku, iqis li dan il-fenomenu għandu wkoll aspetti pożittivi:
  6. B'interess fl-eżitu pożittiv tal-każ, hemm laqgħa tan-nies u t-tisħiħ tal-fehim reċiproku bejniethom. Kulħadd iħoss l-involviment tagħhom f'liema qed jiġri, u jagħmel dak kollu biex jiżgura li l-kunflitt soċjali jkollu riżultat paċifiku.
  7. L-istrutturi eżistenti qed jiġu aġġornati u qed jiġu ffurmati strutturi u istituzzjonijiet ġodda. Fil-gruppi emerġenti ġodda, jinħoloq ċertu bilanċ ta 'interessi, li jiggarantixxi stabbiltà relattiva.
  8. Il-kunflitt immexxi jkompli jistimola lill-parteċipanti. Huma jiżviluppaw ideat u soluzzjonijiet ġodda, jiġifieri, "jikbru" u jiżviluppaw.